Cieľom týchto dávok je nahradiť finančný výpadok počas tehotenstva a čerpania materskej dovolenky.
Pre rok 2026 je dôležité vedieť, kto má na tieto dávky nárok, aké podmienky treba splniť a ako sa dávky počítajú. Jasný prehľad pravidiel pomáha budúcim matkám pripraviť sa na odchod na materskú dovolenku a naplánovať si príjem.
Čítajte viac Veľká skupina ľudí príde od januára o peniaze. Výška často vyplácanej dávky sa bude od nového roka postupne znižovať. Koľko peňazí poberateľom zoberie?
Tehotenské a materské
Ako informujú aj na portáli Sociálnej poisťovne, poistenci v roku 2026 finančne mierne polepšia.
Po splnení zákonných podmienok sa od roku 2026 zvýšia maximálne sumy štyroch nemocenských dávok. Ide o:
- materské
- tehotenské
- nemocenské
- ošetrovné
Dôvodom je každoročná úprava vymeriavacích základov, z ktorých sa tieto dávky počítajú.
Tehotenské je dávka zo Sociálnej poisťovne určená pre tehotné ženy, ktoré sú nemocensky poistené. Nejde o tehotenské štipendium poskytované školami. Nárok môže vzniknúť zamestnankyni, povinne nemocensky poistenej SZČO, dobrovoľne nemocensky poistenej osobe, ako aj žene, ktorej poistenie už zaniklo, ale stále je v ochrannej lehote. Nárok má aj poistenka, ktorá má poistenie prerušené z dôvodu rodičovskej dovolenky alebo poberania rodičovského príspevku.
O tehotenské sa žiada prostredníctvom tlačiva, ktoré vystaví váš gynekológ. Toto potvrdenie dostanete pri prvej preventívnej prehliadke v druhom trimestri, teda po 13. týždni tehotenstva. Lekár do žiadosti doplní aj predpokladaný termín pôrodu, ktorý Sociálna poisťovňa potrebuje na posúdenie nároku.
Materské je dávka zo systému nemocenského poistenia, ktorá slúži ako finančná podpora pri narodení dieťaťa a počas starostlivosti oň. Najčastejšie ju poberá matka, no v určitých prípadoch ju môže poberať aj iná osoba, ktorá sa o dieťa reálne stará.
Nárok na materské vzniká podobne ako pri tehotenskej dávke, a to vtedy, ak má osoba aktívne nemocenské poistenie alebo spĺňa podmienky ochrannej lehoty. Právo na materské môže mať:
- zamestnankyňa alebo zamestnanec
- povinne nemocensky poistená SZČO
- osoba s dobrovoľným nemocenským poistením
- poistenec, ktorému poistenie zaniklo, ale stále je v ochrannej lehote
Materské nemusí poberať len matka. Nárok môže prejsť aj na otca alebo inú osobu, napríklad ak matka zomrie, nemôže sa o dieťa starať zo zdravotných dôvodov, alebo ak materskú nechce čerpať. Dávku môže poberať aj osoba, ktorej bolo dieťa zverené rozhodnutím úradu alebo súdu.
Dávky v roku 2026
Maximálna výška materského
Najvyššia denná suma materského v roku 2026 bude 75,156225 € za deň. Po prepočte na mesiac môže materské dosiahnuť približne:
- 2 254,70 € pri 30 dňoch
- 2 329,90 € pri 31 dňoch
Maximálna výška tehotenského
Rovnako sa zvyšujú aj tehotenské dávky. Maximálne sa bude počítať z dennej sumy 15,031245 €. Budúce mamy tak môžu získať najviac:
- 451 € mesačne pri 30 dňoch
- 466 € mesačne pri 31 dňoch
Vyplácanie materského vojakom a policajtom
Ministerstvo vnútra (MV) chce upraviť pravidlá sociálneho zabezpečenia policajtov a vojakov. V praxi sa totiž stretáva s problémami. Novelou zákona o sociálnom zabezpečení policajtov a vojakov chce napríklad zabezpečiť vyplácanie materského vojakom či policajtom, ktorí prevzali do osobnej starostlivosti dieťa. Vyplýva to z návrhu novely zákona, ktorý ministerstvo predložilo do pripomienkového konania, píše aj Tlačová agentúra Slovenskej republiky.
Čítajte viac Dávky a príspevky pre zamestnancov. Pozrite sa, na čo všetko máte nárok
„V aplikačnej praxi sa vyskytli prípady, keď policajtovi alebo profesionálnemu vojakovi, ktorý prevzal maloleté dieťa do osobnej starostlivosti, nemohlo byť priznané materské, keďže právna úprava to neumožňuje. Navrhovaná zmena právnej úpravy má priniesť možnosť vzniku nároku na dávku nemocenského zabezpečenia materské aj policajtom alebo profesionálnym vojakom, ktorí sa o maloleté dieťa starajú na základe rozhodnutia príslušného orgánu,“ uviedol rezort v materiáli.
Ministerstvo by okrem toho chcelo sprecizovať pojem nezaopatrené dieťa či zmeniť výpočet tehotenského príspevku. Zvýšenie invalidného výsluhového dôchodku by už po novom nebolo považované za zmenu pomerov.
