Skutočnosť, že má človek, ktorý má priznaný starobný dôchodok uzatvorenú pracovnú zmluvu a súčasne tiež dohodu o pracovnej činnosti, nemá vplyv na jeho právo uplatniť si výnimku z platenia poistného na dôchodkové poistenie na dohodu do výšky 200 eur.
To znamená, že takýto zamestnanec si môže uplatniť výnimku z platenia poistného na základe dohody do výšky 200 eur mesačne.