Pokračovanie článku: Dôchodky v tomto roku? Tu je 10 najväčších zmien

Zmena prvá: Vek odchodu do penzie? Až pre ročník 1967

V súčasnosti vek odchodu do dôchodku pevne určuje tabuľka. A inak tomu nebude ani na budúci rok, v platnosti zostáva 64 rokov, a to až do ročníka narodenia poistenca 1966. Zároveň platí, že dôchodkový vek sa poistencovi znižuje o 6 mesiacov za každé vychované dieťa (najviac za tri deti, teda najviac o 18 mesiacov).

Zmena nastane v roku 2024. Ľuďom narodeným v roku 1967 sa zvyšovanie dôchodkového veku opäť naviaže na strednú dĺžku života. Právna úprava týkajúca sa zníženia dôchodkového veku o šesť mesiacov za každé vychované dieťa, maximálne však o 18 mesiacov, ostáva zachovaná. Dôchodkový vek stanoví rezort práce na päť rokov dopredu. Prvý raz tak urobí v roku 2026.

V najbližších rokoch sa tak odhaduje tempo rastu dôchodkového veku na úrovni jedného alebo dvoch mesiacov ročne.

Tabuľka, ktorá aktuálne určuje vek odchodu do dôchodku

Rok narodenia poistenca Dôchodkový vek
  mužov žien s počtom vychovaných detí
  0 1 2 3 alebo 4 5 a viac
1955 62 r 76 d 62 r 76 d 62 r 76 d 60 r 3 m 58 r 6 m 56 r 9 m
1956 62 r 139 d 62 r 139 d 62 r 139 d 61 r 59 r 3 m 57 r 6 m
1957 62 r 6 m 62 r 6 m 62 r 61 r 6 m 60 r 58 r 3 m
1958 62 r 8 m 62 r 8 m 62 r 2 m 61 r 8 m 60 r 9 m 59 r
1959 62 r 10 m 62 r 10 m 62 r 4 m 61 r 10 m 61 r 4 m 59 r 9 m
1960 63 r 63 r 62 r 6 m 62 r 61 r 6 m 60 r 6 m
1961 63 r 2 m 63 r 2 m 62 r 8 m 62 r 2 m 61 r 8 m 61 r 3 m
1962 63 r 4 m 63 r 4 m 62 r 10 m 62 r 4 m 61 r 10 m 61 r 7 m
1963 63 r 6 m 63 r 6 m 63 r 62 r 6 m 62 r 61 r 11 m
1964 63 r 8 m 63 r 8 m 63 r 2 m 62 r 8 m 62 r 2 m 62 r 2 m
1965 63 r 10 m 63 r 10 m 63 r 4 m 62 r 10 m 62 r 4 m 62 r 4 m
1966 a viac 64 r 64 r 63 r 6 m 63 r 62 r 6 m 62 r 6 m
  • Konkrétny dátum dovŕšenia dôchodkového veku závisí od dátumu narodenia poistenca.
  • Dôchodkový vek poistenec dovŕši v kalendárnom mesiaci v deň, ktorý sa číslom zhoduje s dňom jeho narodenia. Ak v kalendárnom mesiaci, v ktorom poistenec dovŕši dôchodkový vek nie je deň, ktorý sa číselne zhoduje s dňom jeho narodenia, dňom dovŕšenia dôchodkového veku je posledný deň tohto kalendárneho mesiaca.

Príklady

Poistenka narodená 1. apríla 1962
Počet vychovaných detí 2
Dôchodkový vek 62 rokov a 4 mesiace
Dátum dovŕšenia dôchodkového veku 1. augusta 2024
   
Poistenec narodený 31. decembra 1961
Počet vychovaných detí 2
Dôchodkový vek 62 rokov a 2 mesiace
Dátum dovŕšenia dôchodkového veku 28. februára 2024

Zmena druhá: Zvyšovanie dôchodkov o dvojcifernú sumu

Viac ako 1,4 milióna penzistov dostane v januári dôchodky zvýšené o pravidelnú valorizáciu. Kým ešte pred dvoma rokmi rástli penzie buď o dôchodcovskú infláciu, alebo o pevnú sumu, teraz je to už len o dôchodcovskú infláciu. Opäť sa tak roztvárajú pomyselné nožnice medzi ľuďmi s nízkymi a vysokými dôchodkami.

Príklad 1:

Dôchodca poberá starobný dôchodok vo výške 435,50 eura. Valorizácia o 11,80 % – 51,40 eura Penzia tohto dôchodku bude zvýšená o 51,40 a bude dostávať 486,90 eura.

Príklad 2:

Dôchodca poberá starobný dôchodok vo výške 524,80 eura. Valorizácia o 11,80 % – 62,00 eura Percentuálne zvýšenie bude v tomto prípade predstavovať 62,00 eura. Penzista bude dostávať 586,80 eura.

Poberáte viac penzií? Ako vám porastie dôchodok?

Penzistovi, ktorý dostáva viac penzií, bude osobitne zvýšený každý dôchodok. Napríklad ak dôchodca dostáva starobný dôchodok v sume 349,50 eura a vdovecký dôchodok 120,80 eura, starobný dôchodok mu Sociálna poisťovňa zvýši o 41,30 a vdovecký dôchodok o 14,30 eura.

Jeho starobný dôchodok tak bude 390,80 a vdovecký 135,10 eura. Spolu tak bude od januára dostávať 525,90 eura.

Minimálne dôchodky neporastú

Pre tento druh dôchodku platí osobitný mechanizmus. Na valorizáciu dôchodku od 1. januára 2023 sa zo zákona neprihliada na zvýšenie dôchodku na sumu minimálneho dôchodku. Zvyšuje sa suma dôchodku bez tohto zvýšenia.

Ak suma dôchodku bude aj po valorizácii nižšia ako minimálny dôchodok, Sociálna poisťovňa ďalej zvýši sumu dôchodku na sumu minimálneho dôchodku.

Keďže sa suma minimálneho dôchodku od 1. januára 2023 nemení, dôchodca bude naďalej dostávať dôchodok v nezmenenej sume (teda minimálny dôchodok, ktorý je pre neho po valorizácii dôchodku finančne výhodnejší).

Príklad:

Dôchodca k 31. decembru 2022 poberal minimálny dôchodok v sume 334,30 eura, pričom suma jeho starobného dôchodku k tomuto dátumu bola 333,30 eura.

Od 1. januára 2023 sa mu zvýšil – valorizoval – jeho starobný dôchodok o 39,40 eura na sumu 372,70 eura.

Táto suma je vyššia ako suma minimálneho dôchodku, preto mu Sociálna poisťovňa od 1. januára 2023 bude vyplácať starobný dôchodok v sume 372,70 eura

Ilustračná foto. Foto: SHUTTERSTOCK
Dôchodci - párik Ilustračná foto.

Zmena tretia: Predčasný dôchodok aj po 40 odpracovaných ro­koch

Od januára pribudne ďalšia alternatíva predčasnej penzie v závislosti od toho, či človek, ktorý o ňu bude chcieť požiadať, odpracoval najmenej 40 rokov.

Zákon ale presne vymedzuje, ktoré obdobie sa považuje za odpracovaný rok, pričom do tohto obdobia sa nepočítajú roky štúdia ani podpory v nezamestnanosti.

Inak zostávajú v zásade podmienky na jeho priznanie rovnaké ako pri predčasnom dôchodku maximálne dva roky pred riadnym dôchodkom.

Teda podmienky, že žiadateľ o tieto dávky nesmie pracovať a musí dosiahnuť minimálnu sumu predčasnej penzie, ktorá musí byť vyššia ako 1,6-násobok sumy životného minima pre jednu plnoletú osobu, čo je 375,10 eura mesačne.

Táto suma platí (už od 1. novembra) aj pre získanie predčasnej penzie maximálne dva roky pred riadnym dôchodkovým vekom.

Suma predčasného starobného dôchodku, ak ste odpracovali najmenej 40 rokov (bez ohľadu na to, koľko vám chýba do dovŕšenia dôchodkového veku), bude znížená o 0,3 % za každých začatých 30 dní poberania predčasného dôchodku pred dovŕšením dôchodkového veku.

Uvedené sa vzťahuje aj na poistenca zúčastneného na starobnom dôchodkovom sporení. Ak pôjdete do penzie o šesť rokov skôr, váš dôchodok bude nižší o 21,6 percenta.

Prepočítajú aj už vyplácané predčasné penzie

Novela počíta aj s prepočítavaním dôchodkov, ktoré boli priznané ako predčasné v prípade, že títo ľudia splnili podmienku 40 odpracovaných rokov. „V tejto súvislosti sa navrhuje u ľudí, ktorí splnili podmienku 40 odpracovaných rokov postupné prepočítanie ich vyplácaných predčasných, resp. starobných penzií s krátením o 0,3 % za každých začatých 30 dní skoršieho poberania dôchodku za predpokladu, že tieto dôchodky boli pôvodne priznané ako predčasné,“ píše sa v dôvodovej správe. Prepočet sa dotkne približne 105-tisíc ľudí a ich dôchodok sa priemerne zvýši o 26 eur mesačne.

Dva typy predčasných dôchodkov

Dva roky pred dosiahnutím veku odchodu do starobnej penzie

  • minimálne 15 odpracovaných rokov
  • krátenie dôchodku za každý skorší mesiac odchodu do penzie o 0,5 %
  • žiadateľ oň nesmie pracovať
  • minimálna suma predčasnej penzie musí dosiahnuť sumu 375,10 eura mesačne

Po 40 odpracovaných rokoch

40 odpracovaných rokov, do ktorých sa ale neráta doba štúdia a prípadné obdobie nezamestnanosti

  • krátenie dôchodku o 0,3 % za každý mesiac skoršieho odchodu do penzie
  • žiadateľ oň nesmie pracovať
  • minimálna suma predčasnej penzie musí dosiahnuť sumu 375,10 eura mesačne

Príklad:

Poistenec sa na budúci rok rozhodne požiadať o predčasný dôchodok po odpracovaní 40 rokov. Sociálna poisťovňa mu vypočíta penziu v sume 420 eur a túto sumu následne zníži o 21,6 %, teda o 90,80 eura, pretože odíde do penzie o šesť rokov skôr, na sumu 329,30.

Podľa zákona však minimálna suma predčasnej penzie musí dosiahnuť aspoň 1,6-násobok životného minima, teda 375,10 eura, túto žiadosť preto poisťovňa zamietne. Iný poistenec sa tiež rozhodne požiadať o predčasný dôchodok po odpracovaní 40 rokov. Suma jeho penzie dosiahne 580 eur, po odrátaní 21,6 %, teda 125,30 eura, to bude suma 454,80 eura.

Tomuto poistencovi predčasnú penziu poisťovňa prizná, pretože jej suma je vyššia ako zákonom stanovený 1,6-násobok sumy životného minima, teda bude vyššia ako 375,10 eura.

Príklady sú len informatívne.

Zmena štvrtá: Rodičovský dôchodok

Novela zákona o sociálnom poistení zavádza nový inštitút – tzv. rodičovský dôchodok. Rodičovský dôchodok automaticky prizná bez toho, aby bolo potrebné podať akúkoľvek žiadosť alebo vyhlásenie.

Tento druh dávky dieťaťu nezvyšuje jeho odvody do Sociálnej poisťovne a ani nezníži jeho budúci dôchodok.

Dieťa, ktoré nechce prispievať svojim rodičom, musí svoj úmysel oznámiť Sociálnej poisťovni. Urobí tak prostredníctvom formulára Vyhlásenie fyzickej osoby na účely nároku na rodičovský dôchodok. Následne ho doručí Sociálnej poisťovni do 28. februára budúceho roka.

Ak dieťa nevyhlásilo, že nárok na rodičovský dôchodok nemá rodičovi vzniknúť, Sociálna poisťovňa rozhodne o vzniku nároku na tento dôchodok automaticky a celú budúcoročnú sumu vyplatí koncom roka jednorazovo.

V ďalších rokoch bude rodičovský dôchodok súčasťou pravidelnej mesačnej výplaty dôchodku. Suma dávky pre jedného rodiča je 1,5 percenta jednej dvanástiny úhrnu vymeriavacích základov dieťaťa za kalendárny rok, ktorý dva roky predchádza roku, z ktorého bolo zaplatené poistné na starobné poistenie.

Maximálna výška je však ohraničená – v roku 2023 bude predstavovať sumu 21,80 eura mesačne za jedno dieťa. Ak vznikne nárok na rodičovský dôchodok viacerým poberateľom dôchodku, maximálna suma úhrnu rodičovského dôchodku sú 3 % z vymeriavacích základov dieťaťa. Takto určená suma zároveň nemôže byť vyššia než 43,60 eura mesačne.

Zmena piata: Krátená aktuálna dôchodková hodnota

Slovenský penzijný systém potrebuje stabilitu. Napomôcť by jej mala korekcia mechanizmu medziročnej úpravy aktuálnej dôchodkovej hodnoty.

Kým doteraz aktuálna dôchodková hodnota (ADH) pravidelne k 1. januáru stúpala o rast priemernej mzdy, po novom pôjde o rast len o 95 percent priemernej mzdy.

Od 1. januára 2023 sa na účely určenia indexu úpravy aktuálnej dôchodkovej hodnoty použije len 95 % z medziročnej zmeny priemernej mesačnej mzdy v treťom štvrťroku. Aktuálna dôchodková hodnota tak na budúci rok bude 16,4764 eura. Aj napriek jej kráteniu budú penzie priznané v budúcom roku vyššie ako tie tohtoročné.

Tento rok:

Poistenec splnil podmienky nároku na starobný dôchodok a aj oň požiadal. Hodnota jeho priemerného osobného mzdového bodu je 1,00, to znamená, že zarábal priemernú mzdu.

Má odpracovaných 45 rokov. Aktuálna dôchodková hodnota na rok 2022 je 15,1300 eura. Suma starobného dôchodku sa určí takto:

1,00 × 45 × 1­5,1300= 680,90 eura mesačne

Táto suma sa následne zvýši o 1,3 percenta (tohtoročná valorizácia) o 8,90 eura na 689,70 eura. Tento poistenec mal nárok aj na 13. dôchodok v sume 119,10 eura. Lenže iba v prípade, ak mu bol dôchodok priznaný pred 31. júlom tohto roka.

Dostal aj 14. dôchodok v sume 95,27 eura. V januári bude jeho dôchodok zvýšený o valorizáciu, teda o 11,8 %, o 81,40 eura na sumu 771,10 eura.

rok 2023:

Poistenec splnil podmienky nároku na starobný dôchodok a aj oň požiadal. Hodnota jeho priemerného osobného mzdového bodu je 1,00, to znamená, že zarábal priemernú mzdu.

Má tiež odpracovaných 45 rokov. Aktuálna dôchodková hodnota bude 16,4764 eura. Suma starobného dôchodku sa určí takto:

1,00 × 45 × 16,4764 = 741,50 eura mesačne

V januári bude jeho dôchodok zvýšený o valorizáciu, teda o 11,8 %, o 87,50 eura na sumu 829,00 eura.

Príklady sú len informatívne.
Ilustračná foto. Foto: SHUTTERSTOCK
Dôchodca s okuliarmi Ilustračná foto.

Zmena šiesta: Vdovské a vdovecké dôchodky sa budú poberať dlhšie

Vdove alebo vdovcovi, ktorí vychovali jedno dieťa, sa zníži veková hranica opätovného vzniku nároku na výplatu pozostalostnej penzie z doterajšieho dovŕšenia dôchodkového veku na vek 57 rokov.

Zároveň poistenci, ktorí splnia podmienky, budú dávku poberať o rok dlhšie ako doteraz – namiesto jedného roka ju pozostalá manželka alebo manžel budú zo Sociálnej poisťovne poberať dva roky.

Pozostalej manželke alebo manželovi, ktorým bola výplata vdovského alebo vdoveckého dôchodku zastavená po uplynutí jedného roka od smrti zomretého manžela alebo manželky a ešte neuplynulo obdobie dvoch rokov, Sociálna poisťovňa od 1. januára 2023 za zostávajúce obdobie uvoľní výplatu pozostalostného dôchodku.

Sociálna poisťovňa tiež uvoľní výplatu pozostalostného dôchodku vdove alebo vdovcovi, ktorí dovŕšili vek 57 rokov a vychovali jedno dieťa, ak výplata ich dôchodku bola zastavená z dôvodu nesplnenia inej zákonnej podmienky nároku na výplatu dôchodku.

Zmena siedma: Česko-slovenské dôchodky

Po novom bude Sociálna poisťovňa zohľadňovať tzv. českú dobu poistenia, ktorú poistenec získal pred 1. januárom 1993, a jej vplyv na slovenský dôchodok.

Ide o odstránenie diskriminácie slovenských občanov, ktorí v čase rozdelenia spoločného štátu pracovali pre české firmy.

Na Slovensku platia skoršie termíny odchodu do dôchodku ako v Čechách. Ak takýto žiadateľ odchádzal do penzie, musel následne čakať mesiace až roky, kým získal nárok na dôchodok z Českej republiky.

Po odstránení tejto diskriminácie od januára žiadateľovi, ktorému za tzv. českú dobu poistenia nárok na starobný alebo invalidný dôchodok podľa predpisov Českej republiky nevznikol, dobu poistenia získanú pred 1. januárom 1993 na dôchodok zohľadní Sociálna poisťovňa.

Následne, keď žiadateľovi vznikne nárok na penziu v Českej republike, preberie českú časť vyplácania dôchodku Česká republika a Sociálna poisťovňa bude vyplácať už len slovenskú časť dôchodku.

Zmena ôsma: Zmrazenie odvodov do II. piliera

Aktuálne platná sadzba príspevkov do II. piliera, ktorú sporiteľ odvádza zo svojich odvodov vo výške 5,50 % zostáva zachovaná aj v rokoch 2023 a 2024.

Pôvodne sa odvod mal postupne zvyšovať: od roku 2023 na 5,75 % a v roku 2024 na 6 % hrubej mzdy zamestnanca, resp. vymeriavacieho základu samostatne zárobkovo činnej osoby. No pre zmenu zákona sa tak stane až v 2025 a sadzba 5,75 % bude platiť aj v roku 2026. Na 6 % sa zvýši až od roku 2027.

Primerane tomu bude upravené aj znižovanie sumy starobného dôchodku z I. piliera. Čo to znamená? V skutočnosti to, že sporitelia, ktorým sa pre nižší odvod do II. piliera zníži penzia z druhého piliera, budú mať penziu z I. piliera, na ktorú im v budúcnosti vznikne nárok, priznanú vo vyššej sume.

Zmena deviata: Koniec akceptačných listov

Od nového roka zaniká povinnosť žiadať Sociálnu poisťovňu o vydanie akceptačného listu sporiteľom, ktorí chcú v II. pilieri prestúpiť do inej dôchodkovej správcovskej spoločnosti.

Jeho predloženie dôchodkovej správcovskej spoločnosti pri uzatvorení prestupovej zmluvy bolo doteraz podmienkou. Sporiteľ od januára bude môcť prestúpiť do inej dôchodkovej správcovskej spoločnosti len na základe prestupovej zmluvy.

Obmedzenie však bude spočívať v možnej frekvencii týchto prestupov. Ďalší prestup bude možný najskôr rok od uzatvorenia prvej zmluvy a následne pol roka od posledného prestupu.

Zmena desiata: Možnosti výplaty celého dôchodku z II. piliera v hotovosti

Sociálna poisťovňa stanovila referenčnú sumu pre výplatu dôchodku z II. piliera na rok 2023. Jej výška bude 521,30 eura.

Referenčná suma je hodnota priemerného mesačného starobného dôchodku vyplácaného z I. piliera. Táto suma je zároveň podmienkou výplaty starobného dôchodku z II. piliera v hotovosti.

Od 1. januára 2024 dôjde k úprave výplatnej fázy II. piliera, pričom možnosť jednorazového výberu príspevkov zostane zachovaná.

Toto jednorazové vyplatenie príspevkov však bude od 1. januára 2024 podliehať daňovej povinnosti.

Na žiadosti o starobný dôchodok z II. piliera podané do 31. decembra 2023 sa bude na spôsob vyplácania dôchodkov z II. piliera vzťahovať právny režim účinný do 31. decembra 2023 vrátane možnosti vyplatenia nasporených príspevkov bez nutnosti ich zdanenia.

debata chyba
Viac na túto tému: #predčasný dôchodok #penzista #dôchodky #penzie #suma penzie #vek odchodu do penzie