Nárok na nemocenské vzniká zamestnancovi aj v skúšobnej dobe

Poistenci, ktorí sú v zamestnaneckom pomere, majú nárok na nemocenskú dávku nemocenské aj v prípade dočasnej pracovnej neschopnosti, ktorá im vznikne už na začiatku pracovno-právneho vzťahu, v skúšobnej dobe.

18.10.2019 09:38
choroba, chrípka, hrdlo, prechladnutie, nádcha Foto:
Ilustračné foto.
debata

Dĺžka zamestnaneckého pomeru v tomto prípade totiž nie je rozhodujúca.

Zamestnancom vzniká nárok na nemocenské od vzniku ich povinného nemocenského poistenia, a to vzniká dňom nástupu do zamestnania (dňom začatia platnosti pracovnej zmluvy so zamestnávateľom).

Iná situácia je len pri dobrovoľnom poistení. Dobrovoľne nemocensky poistená osoba musí byť pred nárokom na nemocenskú dávku nemocensky poistená najmenej 270 dní pred vznikom dočasnej pracovnej neschopnosti.

Zdroj: Sociálna poisťovňa

debata chyba
Viac na túto tému: #zamestnanec #nemocenské #nemocenská dávka #poistenec #skúšobná doba