2999. Presne toľko ponúk zverejnili školy od 1. januára do 20. augusta v tomto roku. Oproti minulému roku sa dopyt zvýšil takmer o 16 percent. Ponuka pritom stúpa postupne každý rok. Ak porovnáme počet inzerátov v tomto roku s rovnakým obdobím 2015, ponuka narástla na viac ako štvornásobok.
Analýza portálu Edujobs.sk potvrdzuje, že na voľné pozície reaguje čoraz menej ľudí. Na jednu pozíciu zareagovalo tomto roku v priemere menej ako sedem uchádzačov. V roku 2015 sa pritom na voľnú pedagogickú pozíciu ozval v priemere dvojnásobný počet ľudí. Najväčší záujem je o učiteľov/učiteľky druhého stupňa na základnej škole. Školy hľadajú tiež často nových ľudí na pozície stredoškolských angličtinárov/angličtinárok či učiteľov/učiteliek prvého stupňa základných škôl.
Medzi päť najčastejšie inzerovaných pozícií sa dostali ešte učitelia/učiteľky materských škôl či výchovávatelia/vychovávateľky.
Ukazuje sa, že problém s nedostatkom zamestnancov tak rieši každý rok čoraz viac inštitúcii. Počet škôl, ktoré zverejnili nové pracovné ponuky, sa za posledné tri roky zvýšil takmer o 159 percent. Problém nedostatku pracovníkov sa pritom týka najmä škôl v hlavnom meste a jeho okolí. V prvej päťke miest s najvyšším počtom ponúk sú až štyri mestá na západnom Slovensku.
5 najčastejšie vyhľadávaných pedagogických pozícií
1. Učiteľ/ka II. stupňa ZŠ
2. Učiteľ/ka SŠ – anglický jazyk
3. Učiteľ/ka I. stupňa ZŠ
4. Učiteľ/ka MŠ
5. Vychovávateľ/vychovávateľka
5 miest s najvyšším počtom ponúkaných miest
1. Bratislava
2. Košice
3. Trnava
4. Senec
5. Malacky