Potrebné odpracované obdobie sa určí ako rozdiel všeobecného dôchodkového veku pre príslušný ročník narodenia a čísla 23.
Príklad:
Potrebné odpracované obdobie poistencov narodených v roku 1961, ktorých všeobecný dôchodkový vek je 63 rokov a 2 mesiace, je 40 rokov a 2 mesiace.
Všeobecný dôchodkový vek – 23 = potrebné odpracované obdobie
63 r. a 2 m. – 23 = 40 r. a 2 m.
Pre poistencov narodených po 31. decembri 1966 dôchodkový vek v súčasnosti nie je známy. Bude známy päť rokov pred dovŕšením dôchodkového veku a stanoví ho opatrením Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky.
Ak všeobecný dôchodkový vek pre konkrétny ročník ešte nie je známy, na účely určenia potrebného odpracovaného obdobia sa posledný určený všeobecný dôchodkový vek zvýši o dva mesiace za každý ročník, pre ktorý dôchodkový vek nie je známy.
Napríklad na účely určenia potrebného odpracovaného obdobia pre poistencov narodených v roku 1968 sa použije všeobecný dôchodkový vek 64 rokov a 4 mesiace (posledný známy všeobecný dôchodkový vek je pre ročník 1966 a je 64 rokov, teda je potrebné pripočítať 4 mesiace za dva ročníky, ktorých dôchodkový vek nie je známy). Potrebné odpracované obdobie pre ročník narodenia 1968 je 41 rokov a 4 mesiace (64 rokov a 4 mesiace – 23) .

Príklad:
Na účely určenia potrebného odpracovaného obdobia pre poistencov narodených v roku 1969 sa použije všeobecný dôchodkový vek 64 rokov a 6 mesiacov. Posledný známy všeobecný dôchodkový vek je určený pre ročník 1966, a to 64 rokov. Teda pre ročník 1969 je potrebné pripočítať 6 mesiacov za tri ročníky, ktorých dôchodkový vek nie je známy. Potrebné odpracované obdobie pre poistencov narodených v roku 1969 je 41 rokov a 6 mesiacov.
Predpokladaný všeobecný dôchodkový vek – 23 = potrebné odpracované obdobie
64 r. a 6 m. – 23 = 41 r. a 6 m.
Potrebné odpracované obdobie, ak je známy dôchodkový vek poistenca: | ||
Rok narodenia | Všeobecný dôchodkový vek | Potrebné odpracované obdobie |
1961 | 63 r. a 2m. | 40 r. a 2 m. |
1962 | 63 r. a 4 m. | 40 r. a 4 m. |
1963 | 63 r. a 6 m. | 40 r. a 6 m. |
1964 | 63 r. a 8 m. | 40 r. a 8 m. |
1965 | 63 r. a 10 m. | 40 r. a 10 m. |
1966 | 64 r. | 41 r. |

Potrebné odpracované obdobie, ak nie je známy dôchodkový vek poistenca: | ||
Rok narodenia | Všeobecný dôchodkový vek | Potrebné odpracované obdobie |
1967 | 64 r. a 2 m. | 41 r. a 2 m. |
1968 | 64 r. a 4 m. | 41 r. a 4 m. |
1969 | 64 r. a 6 m. | 41 r. a 6 m. |
1970 | 64 r. a 8 m. | 41 r. a 8 m. |
1971 | 64 r. a 10 m. | 41 r. a 10 m. |
1972 | 65 r. | 42 r. |
1973 | 65 r. a 2 m. | 42 r. a 2 m. |
1974 | 65 r. a 4 m. | 42 r. a 4 m. |
1975 | 65 r. a 6 m. | 42 r. a 6 m. |
1976 | 65 r. a 8 m. | 42 r. a 8 m. |
1977 | 65 r. a 10 m. | 42 r. a 10 m. |
(Zdroje tabuliek: Sociálna poisťovňa)
1. Kde si podať žiadosť
Žiadosť o predčasný starobný dôchodok podávate v pobočke Sociálnej poisťovne podľa miesta svojho trvalého bydliska. Nárok vám vznikne až odo dňa, keď túto žiadosť reálne spíšete, nie skôr.
Tip: Nezabudnite si vopred dohodnúť termín cez rezervačný systém. Po rezervácii dostanete potvrdenie s konkrétnym dátumom, so zoznamom potrebných dokladov a s kontaktom na zamestnanca, ktorý s vami žiadosť vybaví.
2. Pripravte sa vopred
Aby išlo všetko hladko, odporúča sa ešte pred návštevou pobočky skontrolovať evidenciu vašich zamestnaní a zárobkov, od ktorých závisí výška dôchodku.
To spravíte jednoducho cez Elektronický účet poistenca (EUP) na webe Sociálnej poisťovne. Ak s ním nemáte skúsenosť, môžete požiadať o výpis aj inak – formulárom, telefonicky, mailom alebo osobne v pobočke.
3. Aké doklady si pripraviť
Na samotné spísanie žiadosti si prineste:
- občiansky preukaz alebo pas,
- doklady o vzdelaní (výučný list, maturita, diplom),
- potvrdenie o ukončení povinnej školskej dochádzky (ak oň zamestnanec požiada),
- vojenskú knižku (muži),
- rodné listy detí (ak sa narodili v zahraničí alebo žiadate o zohľadnenie starostlivosti o ne),
- rozhodnutie o zverení dieťaťa do starostlivosti (ak sa vás to týka),
- doklady o zamestnaní a zárobkoch, ktoré nie sú uvedené v EUP,
- potvrdenie od zamestnávateľa o práci pred májom 1990 v zahraničí (ak ste pracovali v štáte bez zmluvy o sociálnom zabezpečení),
- vyplnený a bankou potvrdený formulár, ak si prajete zasielať dôchodok na účet.
Poznámka: Zamestnanec pobočky vás môže požiadať aj o ďalšie doklady podľa vašej konkrétnej situácie.

4. Ako prebieha spísanie žiadosti
Na dohodnutý termín sa dostavíte osobne. Zamestnanec Sociálnej poisťovne s vami spíše žiadosť v elektronickej podobe na základe dokladov, ktoré predložíte. Celý proces ukončíte podpisom žiadosti.
Dôležité: O žiadosť o predčasný dôchodok možno požiadať najviac dvakrát za jeden kalendárny rok.
Ak potrebujete potvrdenie o podaní žiadosti (napr. pre zamestnávateľa na účely vyplatenia odchodného), môžete oň rovno požiadať.
5. Kedy sa dozviete výsledok
Na rozhodnutie má Sociálna poisťovňa 60 dní od podania žiadosti. V zložitejších prípadoch sa môže lehota predĺžiť najviac o ďalších 60 dní – vtedy vás o tom informujú písomne.
Rozhodnutie dostanete poštou alebo elektronicky do vašej eSchránky, ak ju máte aktivovanú.
6. Ako sa vypláca dôchodok
Dôchodok sa vypláca mesačne vopred – na účet, ktorý ste uviedli v žiadosti. Výplatný termín vám pridelí Sociálna poisťovňa.
Dávku možno posielať aj na účet manžela či manželky – za predpokladu, že máte dispozičné právo k účtu a druhý partner s tým súhlasí.

7. Od čoho závisí výška dôchodku
Suma vášho dôchodku závisí od:
- počtu odpracovaných rokov (období dôchodkového poistenia),
- výšky vašich hrubých zárobkov počas pracovného života,
- prípadného sporenia v II. dôchodkovom pilieri.
Tieto údaje sa posudzujú individuálne – v rámci konania o dôchodku.