„Letné brigády sú skvelou príležitosťou, ako mladým ľuďom pomôcť získať prvé pracovné návyky, rozvíjať komunikačné schopnosti či naučiť sa lepšie narábať s financiami. Tieto skúsenosti sú na trhu práce vysoko cenené a uľahčujú mladým ľuďom vstup do pracovného života,“ vysvetľuje Katarína Tešla, manažérka korporátnej komunikácie a PR portálu Kariéra.sk.
Aké brigády sú tento rok najžiadanejšie?
Ponuka brigád na Slovensku zahŕňa typicky letné práce, ktoré sú medzi mladými ľuďmi obľúbené. Najviac pracovných ponúk je pre skladníkov, pokladníkov, predajcov v maloobchodných prevádzkach (oblečenie, obuv, elektro), brigádnikov v gastronómii, ale aj administratívnych pracovníkov. Brigádnici si môžu vybrať aj upratovacie práce, prípadne sú dostupné ponuky pre promotérov alebo cyklo kuriérov na rozvoj jedál. Aktuálne pracovné ponuky na Kariéra.sk dokazujú, že zamestnávatelia hľadajú brigádnikov v rôznych oblastiach.
Typické letné brigády: animátori v hoteloch, obsluha na letných terasách, zmrzlinári, predaj sezónneho ovocia, plavčíci a obsluha na kúpaliskách, predajcovia na jarmokoch a podujatiach. V aktuálnej ponuke Kariéra.sk sú dostupné napríklad brigády na výletných lodiach v Nemecku, práca v skladoch a logistike v Holandsku alebo spracovanie rýb v Nórsku. Okrem toho si brigádnici môžu finančne prilepšiť ako animátori v rekreačných rezortoch.
Čo sa týka platových podmienok, brigádnikov čakajú tento rok mzdy od približne 5 do 9 eur za hodinu. „Množstvo firiem tento rok pre brigádnikov zvýšilo mzdy, čo robí tieto pracovné ponuky ešte atraktívnejšími,“ dodáva Tešla. Jedným z dôvodom je aj rast minimálnej mzdy, ktorá je od 1. januára 2025 na úrovni 4,69 € za hodinu. V roku 2024 to bolo 4,31 €/hod.
Letné brigády v zahraničí – vysoké mzdy a cenné skúsenosti
Mladí ľudia stále viac vyhľadávajú letné pracovné príležitosti aj v zahraničí, kde si môžu zarobiť výrazne vyššie sumy ako doma. Priemerná mzda v zahraničí sa pohybuje medzi 10 až 18 eurami na hodinu „Okrem vyššieho zárobku je veľkým lákadlom aj možnosť zdokonaliť si jazykové schopnosti, získať sebavedomie a spoznať nové krajiny a kultúry. Zamestnávatelia na Slovensku si tieto skúsenosti veľmi cenia, pretože dokazujú samostatnosť a odvahu mladého človeka,“ zdôrazňuje Katarína Tešla.
Brigády už aj pre 15-ročných
Od 1. augusta 2024 vstúpila do platnosti dôležitá zmena v Zákonníku práce, ktorá rozširuje možnosti brigádnickej práce pre mladistvých. Po novom môžu 15-roční študenti pracovať už po skončení obdobia školského vyučovania posledného školského roka povinnej školskej dochádzky, teda napríklad už počas letných prázdnin po prvom ročníku strednej školy.
„Túto zmenu vnímame ako krok správnym smerom. Umožní mladým ľuďom získať pracovné skúsenosti skôr, no zároveň stále v bezpečných a primeraných podmienkach,“ vysvetľuje manažérka PR a komunikácie portálu Kariéra.sk.
Zamestnávatelia však musia dodržiavať určité pravidlá. 15-roční brigádnici môžu vykonávať iba tzv. ľahké práce, ktoré neohrozujú ich zdravie, bezpečnosť ani vývoj. Nesmú dvíhať ťažké bremená, pracovať v hlučnom či rizikovom prostredí, ani manipulovať s nebezpečnými látkami. Ide najmä o práce v maloobchode, administratíve, pomoci v gastro prevádzkach či jednoduché skladové činnosti.
„Je dôležité, aby zamestnávatelia pristupovali k zamestnávaniu mladistvých zodpovedne a dodržiavali legislatívu, ktorá ich má chrániť. Na druhej strane, takéto brigády môžu byť pre mladých veľmi motivujúce a formujúce,“ dodáva Tešla.
Inflácia a zdražovanie menia pohľad Slovákov na brigády
Letné brigády už dávno nie sú len záležitosťou študentov. Vysoká inflácia a zdražovanie v posledných rokoch totiž spôsobili, že stále viac ľudí v produktívnom veku hľadá možnosti dodatočného zárobku popri hlavnom zamestnaní. Tento trend posilnila aj pandémia, ktorá nám ukázala, že práca z domu môže byť efektívnym spôsobom, ako skĺbiť dve pracovné pozície. „Výrazne vzrástol počet pracujúcich ľudí, ktorí si počas letných mesiacov hľadajú brigádu na prilepšenie. Zamestnávatelia na túto situáciu pružne reagujú a prispôsobujú pracovné pozície aj takýmto kandidátom,“ hovorí Katarína Tešla z portálu Kariéra.sk.
Brigádujú aj ľudia v zrelom veku
Ďalšou skupinou, ktorá sa čoraz častejšie uchádza o brigádnické pracovné pozície, sú ľudia v zrelom veku. Slovenská populácia starne a vysoké životné náklady zasahujú aj túto skupinu obyvateľstva. Hoci firmy postupne deklarujú otvorenosť zamestnávať aj starších pracovníkov, v praxi sa stretávame s tým, že práve zrelí ľudia majú problém nájsť si trvalé zamestnanie.
„Brigády sú pre túto vekovú skupinu ideálnou možnosťou, ako si privyrobiť bez dlhodobých záväzkov. Mnohí zamestnávatelia dokonca oceňujú ich pracovné skúsenosti a spoľahlivosť,“ dodáva Tešla. Brigádnici vo vyššom veku nachádzajú uplatnenie najmä v administratíve, maloobchode, v strážnej službe alebo v rôznych pomocných prácach.
Pozor na nevhodné ponuky
Katarína Tešla zároveň upozorňuje, aby si mladí, ale aj starší ľudia dôkladne vyberali pracovné ponuky a pozorne zvažovali všetky aspekty brigády. „Nie každá brigáda je vhodná pre študentov. Rovnako ako nie každá brigáda je vhodná pre ľudí v zrelom veku. Pri výbere práce na leto by mali zohľadniť nielen výšku zárobku, ale aj fyzickú a časovú náročnosť či bezpečnosť konkrétnej pozície,“ uviedla na záver.